2025年中考滿分作文熱點素材：在AI大潮里找到你的風帆

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　　在AI大潮里找到你的風帆

　　由于生成式AI應用井噴，2023年被稱為“AI應用大規模落地元年”。而2025年新年伊始，DeepSeek的橫空出世更是引發全球范圍內的震動，其優異表現，使得“AI取代人類”成為許多人的擔憂。

　　然而，目前AI還沒有發展出脫離人類的自主性、創造性和具身性。AI的行為是遵照人類指令做出的，而行為的依據，是基于人類文明積累的信息和知識，其本身并不能創造。誠如復旦大學教授、人工智能哲學學者徐英瑾所言，AI深度學習依賴的數據總和往往是過時的，因而得出的結論沒有新意。上海人工智能研究院研究員陳逸君也指出，AI不具有真正的思辨能力，無法進行有創造性的腦力活動。此外，AI也不像人類那樣擁有體驗、感知等具身屬性，說到底，它就是一部機器。

　　當然，作為“智能機器”，AI的能力超越過往所有機器。有這樣一位得力助手，人類的知識和財富又將邁入新的增長階段。事實上，DeepSeek上線以來，我們已經看到人類運用它進行創造性活動的諸多事例，表現出無窮的潛力。可以預見，它將對產業經濟、藝術創作、教育變革等起到巨大的推動作用。

　　但事情還有另一面。細品人工智能學者及從業者的論述，可以發現，他們是從“沒有創造性”的角度論證“AI無法取代人類”的。反過來說，缺乏創造性的工作崗位將被AI取代。問題在于，這樣的崗位大量存在，并且隨著AI突飛猛進，許多原先人類才能勝任的工作，AI會干得更好。事實也是如此。當前，不僅會計、翻譯、法務等公認“不需要創造性”的崗位正被AI占據，連寫作、主持、廣告、繪畫等被認為“需要創造性”的領域也面臨AI的嚴峻挑戰。

　　春節期間，杭州新聞聯播用AI數字人進行新聞播報，其零失誤率的搶眼表現讓專業的播音主持自嘆不如。同時，擁有眾多知名品牌的上美股份宣布將用AI替代大部分員工，其中法務部門保留20%能用AI的人，新品創新中心保留70%，客服部門更是一口氣砍掉95%的人。此類消息層出不窮，全世界的企業都試圖讓AI發揮更大作用，以降低用人成本。

　　樂觀者認為，AI固然取代了一些崗位，但將創造更多崗位，總體來看，人類的就業機會增加了。世界經濟論壇發布的2025《就業未來報告》預計，AI在取代900萬個工作的同時會創造1100萬個職位。聽起來不錯，但生活不是簡單的加減法。要知道，被AI取代的900萬人，未必都適合新職位。而這些人，將被排除在AI發展紅利之外，淪為進步的“代價”。

　　歷史上每一次重大的技術變革，總會有受益者和受損者。盡管從長遠看，人類總體上會受益，但個體的犧牲與痛苦絕非微不足道。所謂“科技向善”，技術變革應該為所有人服務，讓每個人的生活得到改善、選擇空間得到拓展。AI不應是強者獨霸的工具，平凡人也要獲得運用它的權利和能力。

　　1.AI深度學習依賴的數據總和往往是過時的，因而得出的結論沒有新意。

　　2.AI不具有真正的思辨能力，無法進行有創造性的腦力活動。

　　3.AI也不像人類那樣擁有體驗、感知等具身屬性，說到底，它就是一部機器。

　　4.歷史上每一次重大的技術變革，總會有受益者和受損者。

　　5.AI不應是強者獨霸的工具，平凡人也要獲得運用它的權利和能力。

　　6.“科技向善”，技術變革應該為所有人服務，讓每個人的生活得到改善、選擇空間得到拓展。

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